Copii vs carieră: de ce ajută doar la construirea ei?

click fraud protection

Foarte des nașterea unui copil este amânată până mai târziu în viață din cauza considerațiilor de creștere a carierei.

In orice caz, statistici spune opusul: peste 50% dintre femeile care au decis să aibă un copil și au rămas la locul de muncă au realizat progrese incredibile în scară doar câțiva ani mai târziu. De ce se întâmplă acest lucru și care este secretul?
Astăzi vom analiza trei motive principale.

Multifunctional

Grija pentru un copil favorizează multitasking-ul unei femei: pe lângă faptul că ai timp să-l calmezi, să-l hrănești, să-l înveți, trebuie să-ți iei timp pentru tine. O femeie va învăța planificarea strategică și tactica pentru rezolvarea multor probleme în paralel: de la scutece murdare la terci ars. Și pentru muncă și afaceri, aceasta este o abilitate incredibil de utilă pe care mulți bărbați sau femei fără copii nu au experimentat-o.

Finalitate

Acum copilul tău este responsabilitatea ta. Bineînțeles, pe jumătate cu soțul tău, dar ar trebui să te străduiești la maxim pentru a oferi copilului tău tot ce este mai bun. Prin urmare, o femeie cu un copil este întotdeauna motivată să lucreze bine și să câștige mult, pe baza propriilor sale merite.
instagram viewer

Organizare

Dacă o femeie vizează o carieră, va încerca să o facă nu pentru a se feri de la serviciu, ci pentru a o face mai repede și mai eficient, pentru a nu o reface. Și abia atunci dedică-i tot timpul liber copilului. De aceea, mamele care lucrează sunt adesea prietene excelente cu gestionarea timpului și au abilități excelente de organizare.

De asemenea, veți fi interesat să citiți,

  • Cum să îmbunătățiți circulația sângelui în timp ce stați pe un scaun?
  • TOP-3 cauze principale ale obezității la copii
  • 5 lucruri inocente de făcut care îți vor strica cariera
Instagram story viewer