Cum să învețe să cereri limită autoritățile și să ceară compensații pentru munca lor?
Deseori angajați activi și responsabili superiori haldele toată munca grea în credința că înalți funcționari vor face totul în timp.
De regulă, nu este recompensată și astfel de cereri au devenit un obicei. Cum să învețe să cereri limită autoritățile și să ceară compensații pentru munca lor?
1. Păstrați un jurnal de taxe
Pentru a afla ce procent din taxele directe și cereri suplimentare pe care le au, ține un jurnal de acte efectuate în timpul zilei întreaga săptămână. La sfârșitul săptămânii sau lunii, va fi capabil să calculeze cât de multe ore au fost cheltuite pe care nu responsabilitatea ta directă.
2. Mai multe vorbesc despre ocuparea forței de muncă dvs.
Simțiți-vă liber pentru a spune cât de ocupat ești, cât de multe cazuri aveți astăzi că nu ai timp... Asigurați-vă rapoartele seful și a pus în ultima lună, în cazul în care vă puteți înregistra toate afacerea dvs. și timpul pe care îl petrece pe punerea în aplicare a acestor cazuri.
Cum de a superiorilor a deșeurilor politicos / istockphoto.com
3. Aflați pentru a încetini munca
Nu aspiră să se uite la varful de lance producția și calitatea unui elev excelent. Da, ai făcut, dar ai timp, dar de ce ai nevoie de sarcinile suplimentare neplătite?
4. Învață să refuze
Dacă vă simțiți că nu aveți timp cu responsabilitățile lor, să învețe să refuze. Cere cine va face treaba și de ce această persoană nu este ea însăși în măsură să efectueze acest front de lucru.
Explicați autorităților că sunteți ocupat și să aibă cel puțin la fel de multe dificultăți personale, care urmează să fie rezolvate.
Cum de a superiorilor a deșeurilor politicos / istockphoto.com
5. Întrebați direct toate
Dacă încă de acord să facă muncă în plus, nu ezitați să întrebați cum va fi plătit pentru această lucrare. Întrebați șeful direct și numai după această conversație, decide dacă doriți să faceți acest loc de muncă pentru bani.
Învață să te respecti! Și oamenii care cunosc valoarea lui, este puțin probabil să fie spânzurat pentru munca nimic în plus care nu sunt incluse în atribuțiile lor.
Veți găsi interesante Câte zile pe săptămână la locul de muncă
